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南開管理評論(2014年03期)
Nankai Business Review
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- 基本信息
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:國際經(jīng)貿(mào)研究-天津?qū)ν赓Q(mào)易學院學報
:南開大學
:雙月
- 出版信息
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: 經(jīng)濟與管理科學
: 企業(yè)經(jīng)濟
:3501篇
- 評價信息
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:10.286
:5.261
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目 錄
- 深化國企改革與發(fā)展混合所有制
- 獎勵能改變分享者原有的品牌至愛嗎——獎勵在體驗分享中的影響研究
- 內(nèi)外傾人格特質(zhì)如何影響在線品牌社群中的知識分享行為——網(wǎng)絡中心性與互惠規(guī)范的中介作用
- SNS用戶活躍行為研究:集成承諾、社會支持、沉沒成本和社會影響理論的觀點
- 基于社會認知理論的P2P網(wǎng)絡放貸交易信任研究
- 代理成本、所有權(quán)性質(zhì)與業(yè)績預告精確度
- 獨立董事的明星效應:基于高管薪酬—業(yè)績敏感性的考察
- 高管報酬、機會主義盈余管理和審計費用——基于盈余管理異質(zhì)性的視角
- 母公司經(jīng)營模式、合并—母公司報表盈余信息與決策有用性
- 預算約束、政府干預與工程項目成本——來自中國國有大型施工企業(yè)的經(jīng)驗證據(jù)
- 內(nèi)部控制質(zhì)量與企業(yè)債務融資成本
- 團隊薪酬、任務互依性對團隊績效的影響研究
- 組織性格影響因素研究:組織、環(huán)境及其交互作用
- 零售企業(yè)服務質(zhì)量的復雜性特征及實證研究
- 互動視角的企業(yè)參展績效影響機理研究——兼論非典型觀眾的價值與貢獻
- 企業(yè)的聯(lián)盟網(wǎng)絡多元性有利于合作創(chuàng)新嗎——一個有調(diào)節(jié)的中介效應模型
- 2014網(wǎng)絡治理與商業(yè)模式創(chuàng)新國際研討會在天津財經(jīng)大學召開